Clima laboral del personal del área de Cuidado Intermedios Neonatales de un Hospital de Niños
DOI:
https://doi.org/10.59282/reincisol.V3(5)1322-1345Palabras clave:
Clima laboral, percepción, personal de saludResumen
El resumen no tiene varios párrafos, se realiza en un solo bloque, es decir utilizando pontos o punto y coma, pero no se ponen en puntos aparte, solo hasta concluir. El presente estudio tiene como objetivo evaluar la percepción del clima laboral en el personal de salud dentro de un hospital especializado en Cuidados Intermedios Neonatales. Con un diseño no experimental de corte transaccional, la muestra abarca a 50 trabajadores. La recolección de datos se llevó a cabo mediante un cuestionario aplicado en línea a través de la plataforma Question Pro. Con relación a las características sociodemográficas, se observa que el 86% de la muestra corresponde a mujeres y el 14% a hombres. Asimismo, el 50% de los participantes tienen entre 31 y 40 años. Respecto a la antigüedad laboral, el 38% cuenta con 6 a 10 años de experiencia.
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